ASESORÍA LABORAL
MAS DE 20 AÑOS ASESORANDO A EMPRESAS, AUTÓNOMOS Y PARTICULARES en barcelona
GESTORÍA Y ASESORÍA LABORAL EN BARCELONA
Le asesoramos en todas las materias que se deriven de las relaciones laborales.
Nuestro equipo va incorporando constantemente la nuevas leyes de reformas urgentes para ofrecer un tratamiento actual, profesional y cercano.
Desde nuestra equipo de asesoría y gestoría laboral barcelona nos hemos especializado en ofrecer un servicio profesional de alta calidad en Asesoría Laboral para Empresas, Autónomos y Particulares en Barcelona.
Contamos con un equipo de asesores y gesores laborales expertos para ofrecerle un asesoramiento personalizado y gestionar todos los trámites entre la Administración y su empresa para que esté siempre al día de las obligaciones que debe cumplir con la Seguridad Social.
Asesoría y gestoría laboral para empresas y autónomos
Nuestro equipo de asesores y gestores laborales está compuesto por abogados y graduados sociales,
ofreciéndole tanto un servicio de outsourcing, optimización de los recursos humanos de la empresa
y representación en material de Derecho Laboral y de la Seguridad Social .
Entre los servicios que le podrán prestar nuestros profesionales, encontrarán:
SEGURIDAD SOCIAL
CONTRATOS
NOMINAS
ASISTENCIA LABORAL
DESPIDOS
Nuestros servicios de Asesoría Laboral
Ofrecemos nuestros servicios de Asesoria y Gestoría Laboral a empresas y autónomos que quieren asesoramiento externo para:
Ley de reformas urgentes
Liquidaciones mensuales trimestrales
Servicios de Asesoría Laboral
Nóminas y seguros sociales
Agilizar las gestiones y optimizar
¿Puede la empresa cambiar el calendario laboral?
El artículo 34.6 del Estatuto de los Trabajadores dispone que “anualmente se elaborará por la empresa el calendario laboral, debiendo exponerse un ejemplar del mismo en un lugar visible de cada centro de trabajo”.
¿Puedo ser autónomo y asalariado a la vez?
Desde Investa Legal os resolvemos esta duda y es, si. Según la legislación española es posible trabajar como autónomo y asalariado al mismo tiempo, es decir, en régimen de pluriactividad, compaginando un negocio emprendedor con un empleo en una empresa como...
¿DEBO TRIBUTAR Y DECLARAR LA INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO? 2022
En el caso de despido, la indemnización que se recibe está exenta de tributación en España, siempre que estos dos requisitos se cumplan: No se abone más indemnización que la que legalmente corresponde. En caso de que se acuerde, por el motivo que sea, una...